1. 鷹飛國(guó)際 > 
2. 新聞動(dòng)態(tài) > 
3. L1簽證新聞 > 
4. 當(dāng)前位置

H1B將提高門檻，只授予更加專業(yè)的人才

受影響人群：

H1B工作簽證持有者、正在申請(qǐng)H1B的人

預(yù)計(jì)生效時(shí)間：2019年8月

報(bào)告內(nèi)容：

國(guó)土安全局提議

1、修改專業(yè)職業(yè)(Specialty occupation)的定義，限制H1B的申請(qǐng)和發(fā)放，以確保將工作簽證發(fā)放給“最聰明、最優(yōu)秀的的外國(guó)人”。

如果此提案最終實(shí)施，“將成為自1990年以來(lái)，對(duì)H1B的最大規(guī)模的改革!”

2、改變H1B抽簽規(guī)則。首先將所有申請(qǐng)人納入6萬(wàn)5千個(gè)常規(guī)名額進(jìn)行抽簽，如果達(dá)到上限，再?gòu)氖Ｏ碌拇T士及以上學(xué)位申請(qǐng)人中抽取2萬(wàn)個(gè)名額，這樣會(huì)使得導(dǎo)致碩士及以上學(xué)歷的H1B中簽率提高15%。(目前的抽簽方式是：將會(huì)抽取碩士及以上學(xué)位的2萬(wàn)個(gè)名額。之后，沒(méi)抽中的美國(guó)碩士或以上學(xué)位的申請(qǐng)，將會(huì)有再一次機(jī)會(huì)和常規(guī)申請(qǐng)一起參與抽簽程序，搶占6萬(wàn)5個(gè)名額。)

3、要求雇主向H1B持有者支付合理的工資。這一提議是希望將H1B授予更加專業(yè)的人才，避免H1B的濫用，并且，H1B只是作為美國(guó)缺失人才的一種補(bǔ)充，最應(yīng)該受到保護(hù)的是美國(guó)工人的利益。

這項(xiàng)提案預(yù)計(jì)將于明年開(kāi)始正式執(zhí)行，一旦實(shí)施，今后本科學(xué)歷的中國(guó)留學(xué)生，想直接通過(guò)H1B留下來(lái)可能更難了。

當(dāng)然，H1B提高門檻后，我們還是有其他方法留美工作的。如果你的雇主是在海外有分公司的大公司，那么可以申請(qǐng)?jiān)诤Ｍ獾姆止竟ぷ饕荒?，然后?a href="http://www.minzuez.com/doc_65238337.html">L-1B（跨國(guó)公司專業(yè)技術(shù)人員）的身份再調(diào)派回到美國(guó)。L1的申請(qǐng)好處也是沒(méi)有名額的限制。